長隆科技-博士后創(chuàng)新實踐基地

     2016年12月長隆獲深圳市人力資源與社會保障局批準建立博士后創(chuàng)新實踐基地,。創(chuàng)新實踐基地是企業(yè)與高校聯(lián)合培養(yǎng)博士后,，實現(xiàn)科研成果產(chǎn)業(yè)化的平臺。

     深圳市政府大力支持企業(yè)通過建設博士后創(chuàng)新實踐基地促進創(chuàng)新,，長隆也十分重視創(chuàng)新平臺的建設,，具體如下：

一、深圳市政府的政策

1.進站期間的政府資助

1.1生活補助

     博士后完成開題后,，給予12萬／年的生活補貼,。補貼2年，共計24萬,。

1.2優(yōu)先批準科研補貼

     博士后期間可申請各級政府的科研項目,，深圳市政府優(yōu)先批準。

1.3大平臺交流促進創(chuàng)新

     深圳市人力資源與社會保障局搭建博士后學科交流活動平臺,、聯(lián)誼會等,，促進各學科的交流創(chuàng)新。

2.出站后的政府資助

2.1住房補貼,。

     博后留深工作3年,，可根據(jù)科研情況認定為地方人才，享受40～80萬的購房補貼,，或可申請購買低于市價1/2的人才福利住房,。

2.2科研經(jīng)費

     出站后博士后留深工作，可獲得10萬／年的科研經(jīng)費,，資助3年,，共計30萬。

2.3優(yōu)先批準科研補貼

     可申請各級政府的科研項目,，深圳市政府優(yōu)先批準,。

二、長隆給予的待遇和科研配套

2.1薪資和社保

     薪資由高校導師確定后長隆支付,，長隆為其購買五險一金,。

2.2免費食宿

     進站期間食宿全包，入住全新宿舍（帶獨立衛(wèi)浴,、空調(diào)）,。

2.3豐富的文體設備

     公司配有健身房、羽毛球場、籃球場,、小影院,、KTV、圖書館等文體設施,，供員工業(yè)余使用,。

2.3科研激勵

     博士后在公司從事科研工作期間產(chǎn)出的科研成果，實現(xiàn)市場化的,，可按照公司制度,，獲4年的研發(fā)激勵（具體分配比例由導師決定）。

2.4科研配套

     長隆目前擁有超過2000平方的科研技術中心,，中心配套專項實驗室,、已投資超過800萬并獲CMA認證的檢驗檢測平臺（持續(xù)擴建中,2017年4月將通過CNAS認證）、設備加工廠等基礎設施,。

     合作高校十多家,，合作高水平專家數(shù)十位，涵蓋環(huán)境工程,、環(huán)境科學,、生物、化工,、自動化等多個方向,；此外，公司擁有13家水處理藥劑工廠,、4000多家客戶,，能夠幫助博士后實現(xiàn)科研成果放大、產(chǎn)業(yè)化,、市場化,。

2.5配備研發(fā)助理

     為每位博士后配備1-2名研發(fā)助理。

3.與導師的配合

3.1長隆代導師支付給博士后的資金

     按高校的規(guī)定,，導師要向?qū)W習支付一定資金,，該筆資金由長隆代付

3.2研發(fā)激勵

     公司獎勵的研發(fā)激勵，最起碼一半歸導師所有,。

3.3共商與學校的手續(xù)

     長隆與導師共同商量完成與學校的手續(xù),、費用等事宜。

4.工作目標

      在保證博士后順利出站的基礎上,，導師,、博士后、長隆三方商定工作目標,，如完成專利,、中試,、產(chǎn)業(yè)化等。期間知識產(chǎn)權大家共有,。

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